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2024年永新中等专业学校临聘人员招聘方案(28人)

发布:2024-09-05 11:26:46    来源:江西公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
\永新中等专业学校2024年临聘人员招聘方案摘要

    永新中等专业学校2024年临聘人员招聘方案已发布,报名时间:报名时间:9月5日—7日(上午8:30—11:30下午3:00—5:30)。江西公务员考试网现将其发布如下:
 
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\永新中等专业学校2024年临聘人员招聘方案正文

  永新中等专业学校2024年临聘人员招聘方案

  永新中等专业学校是永新县唯一的一所公办普通中专院校,成立于2008年9月,属全额拨款事业单位,是一所培养中级实用型技能人才的中专院校,2014年评为“江西省中职达标学校”。学校环境幽雅,校园占地面积230亩,绿化面积达2万平方米,校舍建筑面积5万多平方米。

  学校先后荣获“全国第十二届中等职业学校文明风采竞赛优秀组织奖”、“江西省招生先进单位”、“江西省职业学校德育工作先进集体”、“江西省宣传与信息报送先进单位”、“江西省中职达标学校”、吉安市职业学校“优秀学校”、吉安市中职学校第十二届、第十三届、第十四届、第十五届、第十六届、第十七届、第十八届技能大赛分别获得吉泰走廊区域外学校团体总分第一名荣誉称号。

  学校现有教职工120余人,在校学生2300余人,开设了电子商务、电子技术应用、机械加工技术、工业机器人技术应用、汽车运用与维修、幼儿保育、食品加工工艺、无人机操控及维护、计算机应用(工业设计)、美发与形象设计、国防教育、高考文化班14个专业。

  因学校规模不断发展壮大,所以为进一步优化我校教师队伍,满足教育教学工作需求,我校拟面向社会招聘非在编教师约28名。

  一、招聘原则

  按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,公开面试,严格考核,择优聘用。

  二、招聘岗位、人数及条件

  1、专业教师:8名

  方向:计算机-工业设计方向1名,书法—艺考方向1名,美术—艺考方向1名,舞蹈—艺考方向1名,声乐—艺考方向1名,食品加工工艺-烹饪方向1名,美发与形象设计-化妆方向1名,美发与形象设计-美容方向1名。

  要求:具有本科及以上学历,身体健康,年龄在45周岁以下(1979年9月1日之后出生),遵纪守法,品行端正,无不良行为,热爱教师职业,恪守教师职业道德,具有高中或职业教育教师资格证。

  2、文化课教师:15名

  方向:数学2名、语文2名、英语2名、政治2名、历史5名、地理2名。

  要求:具有全日制招聘岗位相同或相近专业本科及以上学历,身体健康,年龄在45周岁以下(1979年9月1日之后出生),遵纪守法,品行端正,无不良行为,热爱教师职业,恪守教师职业道德,具有高中或职业教育教师资格证,有经验者优先。

  3、安保人员:4名

  要求:具有全日制大专及以上学历的退伍军人,年龄30周岁以下,遵纪守法,品行端正,无不良行为,具有吃苦耐劳精神。

  4、保洁人员:1名

  要求:身体健康,有一定的保洁工作经验,熟悉常用清洁工具和清洁剂的使用方法。能够适应弹性工作时间,包括周末和节假日的工作安排,遵纪守法,品行端正,无不良行为。

  三、招聘程序及方法

  本次招聘实行现场报名。

  1、报名时间及地点

  (1)报名时间:9月5日—7日(上午8:30—11:30下午3:00—5:30)

  (2)线下报名地点:永新中等专业学校10栋509

  线上报名邮箱:2354939844 qq.com

  (3)报名咨询电话:龙老师18179638310肖老师15207075877

  2、报名材料

  (1)《2024年永新县学校招聘临时聘用教师报名表》(此表在公告附件自行下载并用A4纸打印)。

  (2)有效居民身份证、户口簿、毕业证、教师资格证;

  (3)思想品德证明:由工作单位或所属街道居委会、村委会出具证明,并加盖公章。

  (4)到当地公安机关开具无违法犯罪证明。

  (5)近期一寸免冠彩色照片2张。

  以上证件和材料均需提供原件和复印件(A4纸)一份,原件由工作人员审验后退还本人。

  3、资格审查

  报名时由本人提供报名材料到现场进行资格审查,考生报名时须提供真实材料。提供虚假材料的,一经查实,取消其录取或考试资格。

  四、面试

  1、面试时间:9月8日上午(如有变动另行通知)

  2、面试内容:以试讲为主(高中必修一内容自选),主要测试应聘人员把握教育教学内容、运用教学手段、组织课堂教学的能力,课堂教学效果以及所具备的基础理论和专业知识水平,时间控制在15分钟以内。

  3.时间和地点:6栋计算机机房。

  五、确定体检人员名单

  面试完后,公示体检人员名单,体检费用由招聘教师自行负责,体检标准参照《江西省教师资格申请人员体检标准》。

  六、公示和聘用

  (1)公示。根据体检情况,对拟聘人员进行公示。

  (2)聘用。对公示期满无异议的,或有反映问题但经核实不影响聘用的,由学校对临时聘用教师进行聘用,聘用合同由学校与被聘用人实行签订合同的方式,每次签订合同服务期限为一年时间。

  七、聘用人员待遇

  1、聘用后待遇:面议。

  2、签订的聘用合同期为一年,一年内被聘用人员原则上不能违约,如因个人原因提前解除合同的,须提前一个月提出申请办理辞职手续(除考取公务员和本县教师招聘考试外),解聘后将不能享受任何待遇。

  3、聘用人员未按时报到者,取消资格,按成绩依次递补。

  永新中等专业学校

  2024年9月

 

    文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/XrVsFUBYXBsGBh_aTMDG3w?poc_token=HO4k2Waj8B9GXrd-UAYxiaWMNtINGQtmKMpbpWVQ
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