2022年鹰潭市城市建设投资发展有限公司人才招聘公告（11人）
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鹰潭市城市建设投资发展有限公司人才招聘公告正文鹰潭市城市建设投资发展有限公司人才招聘公告
鹰潭市城市建设投资发展有限公司成立于2013年12月，是鹰潭市正县级国有独资企业，公司下有全资子公司3个，控股公司2个，参股公司1个，以市本级城市基础设施项目建设为主责主业，大力发展自主投资经营业务，实现国有资产保值增值。
公司将始终立足于项目建设主责主业，铸精品工程，增企业活力，强投资经营，促改革发展，为打造“智铜道合、强富美优”新鹰潭积极贡献力量。
现因公司发展需要，全资子公司（房建一级资质施工企业）拟面向社会公开招聘人才若干名，本着“公开、平等、竞争、择优”原则，现就有关事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
生产部经理等中层管理岗位3人，生产部技术主管、生产部施工员、综合部职员等基层岗位8人，共计11人。
二、报名资格条件
（一）基本条件
1.遵守国家宪法和法律，具有良好的思想政治素质；
2.诚实守信、待人热情、爱岗敬业、作风严谨、吃苦耐劳、品行端正；
3.身体健康、认真对待岗位工作、有较强的事业心、责任感和职业道德；
4.具有胜任应聘岗位所需的专业知识和工作能力；
5.具有较强的服务意识、纪律意识、协作意识；
6.能够熟练使用日常办公设备及相关的办公软件。
（二）具体资格条件详见附件2《招聘岗位表》，特别优秀或者工作特殊需要的，可适当放宽。
（三）有下列情形之一的人员，不得报名：
1.受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分(罚)期间的;
2.正在接受纪律审查、司法调查或者审计的;
3.现役军人、在校学生;
4.不能与原单位解除劳动(聘用)合同的;
5.法律法规规定不得聘用的其他情形的。
三、招录流程
（一）报名及受理
时间：自公告发布之日起至2022年06月19日24：00止，报名受理时间以现场或邮箱收到报名材料时间为准。
现场报名：应聘者填写《应聘报名表》（通过公司官网（http://ytcjtz.com）、鹰潭人力资源网平台下载附件1《应聘报名表》）并携带身份证、户口簿、学历学位证、职称、执业资格证书等相关材料复印件到鹰潭市信江新区民泰家园1栋111号鹰潭市城市建设投资有限公司二楼231室值班室现场报名。
网上报名：应聘者下载附件1《应聘报名表》填写后将《应聘报名表》及身份证、户口簿、学历学位证、职称、执业资格证书等相关报名材料以电子扫描件或照片以压缩包形式（压缩文件名称格式为“应聘岗位+姓名”）发至指定邮箱（1415478695@qq.com）。
（二）资格审查
应聘人员提交报名材料后，由市城建投公司组织人员对应聘人员材料进行审核，对资格审查合格者按笔试安排通知参加笔试，凡提供虚假资料的，取消应聘资格；
（三）笔试
公司将对初步资格审查合格者安排笔试（视报名情况确定），笔试内容主要考察应聘人员的专业知识能力，具体笔试时间、地点等事宜另行电话或短信通知。
（四）面试
根据笔试成绩择优确定进入面试应聘人员名单并按面试安排通知参加面试。参加面试人员需携带以下材料：
1.身份证原件及复印件；
2.户口簿原件及复印件；
3.学历、学位证书原件及复印件；
4.获得的职称、职业资格等证书原件及复印件；
5.其它相关证书、证件。
面试内容主要考察应聘人员综合素质、语言表达能力、分析问题能力、心理素质等，具体面试时间、地点等事宜另行通知。
（五）体检
根据面试成绩，确定拟录用体检人员。由公司统一组织，体检标准按照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。应聘人员未按规定时间参加体检的，体检不合格的，在体检中弄虚作假或隐瞒真实情况致使体检结果失真的，取消其应聘资格。
（六）录用
对体检合格的人员，按公司相关规定办理录用手续，项目主管和现场工程师为公司直聘人员，预结算员与子公司签订劳动合同。以上录用人员试用期为6个月，试用期内不符合相关规定或岗位要求的，解除聘用合同，具体按照劳动合同法相关规定执行。
四、相关待遇
试用期满合格后，实行绩效薪酬制，其他福利待遇按照劳动合同、劳动法以及市、区相关规定执行。以上岗位享有职级、职务晋升机会，具体薪酬根据公司薪酬体系并结合个人能力确定。
五、其他事项
1.应聘人员交通、食宿等费用自理，本公司不收取报名费等任何费用，谨防上当受骗。
2.应聘人员须确保通讯方式畅通，并随时关注本公司以电话、网络、邮件等方式发布的本次招聘工作有关信息。因应聘人员自身原因造成信息不畅，视同弃权，本公司不承担任何责任。
3.本公司视应聘报名情况和考试结果，有权调整招聘职位或取消招聘职位。
4.应聘人员在应聘中有伪造、涂改学历等各种不诚信行为者，本公司将取消其招聘录用资格，录用后有权解除劳动合同。
5.公告未尽事宜由市城建投公司投资经营部负责解释。
6.报名咨询：投资经营部13367017309、0701-6687550
文章来源：http://www.ytrlzyw.com/art/ArticleShow_126559.aspx
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