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2018中国人寿招聘公告

发布：2018-03-22 14:57:25 来源：江西公务员考试网字号：小 | 中 | 大

　　2018中国人寿招聘公告已公布，江西公务员考试网现将其发布如下：

　　2018中国人寿招聘公告

　　一、全球领先的金融综合服务平台

　　中国人寿保险(集团)公司属国家大型金融保险企业，是中国资本市场最大的机构投资者之一。作为一家副部级央企，中国人寿连续14年入选《财富》“世界品牌500强”，位列第54位;在《中国500最具价值品牌》排行中，中国人寿位列第5位，品牌价值达人民币1822.72亿元。在保险行业中排名第一，是我国保险业唯一一家全球企业、全球品牌双500强企业。是全球第一家在纽约、香港和上海三地上市的保险公司，同时也是全球市值最大的上市寿险公司。

　　二、深入广泛的政保合作平台

　　中国人寿作为咸阳市最大的金融保险集团，是直接隶属于国务院的副部级央企，始终把“服务民生、体现价值”作为公司追求，在市委市政府的大力支持下先后承办了城乡居民大病保险、新农合意外补偿保险、西安新区新农合经办业务、西咸新区城镇职工、计生家庭、民政特困人员、老年人意外等众多民生保障项目，取得了社会各界的广泛认可，同时构建了全国领先的基本医保+商业保险一站式理赔服务体系;是咸阳市最大的学生保险、企业年金保险、员工福利保险承保商。公司目前开办的险种涉及人身保险、养老保险、理财保险、教育保险、意外保险等各个领域，满足所有人群的保险保障需求。

　　三、专业负责的培训体系

　　公司提供最专业的培训，全流程成长，负责任培养，致力于打造最健全的培训体系，最完善的人才成长流水线，依托省公司咸阳培训中心的超一流硬件的最专业师资力量，我们形成了相当健全的培训体系和人才流水线。2017年组建了“小鹰、小狼、小鲨、小獒”四期培训班，从新兵起航、骨干续航到主管金航，开展全方位培训。已经培养了组训、营长等6名骨干走上了县支公司经理岗位，成为公司发展的骨干力量。

　　四、竞争成长的薪酬激励机制

　　1、薪酬结构：基本工资+高额提成+全勤奖励+新人津贴+管理津贴+节日礼品+活动方案奖励+优秀员工奖励;

　　2、周末双休，国家法定节假日公休;

　　3、公司免费提供全方位专业化、系统化的培训体系，帮助你快速成长，提升各方面能力;

　　4、全面福利保障(疾病、意外、医疗等)+独立账户养老公积金;

　　5、开放式竞争平台，公开透明的晋升机制，根据能力晋升主管、经理等;

　　6、其他福利：员工生日福利，企业高峰会，国内外免费带薪旅游等。

　　五、招聘岗位

　　1、组训

　　①、制定新人训练课程;

　　②、根据新人成长情况开展针对性训练;

　　③、实时进行培训通关考核;