2017江西南昌大学第一附属医院助理收费员招聘考核安排
根据我院2017年招聘计划要求，定于2017年11月27日至2017年11月30日对应聘编外合同制助理收费员岗位人员进行考核面试，具体安排如下：
一、 考核对象：按《2017年南昌大学第一附属医院编外合同制助理收费员招聘计划》要求，已网上报名且符合条件的人员。
二、 考核方式: 笔试：计算;操作：计算机操作。
三、 考核安排：
(1)11月27日上午9：00带上身份证、大学毕业证等相关证件到食堂4楼会议室进行资格审核笔试。
(2)11月27日下午2：30前往综合楼九楼参加计算机操作考试。
(3)11月28日到门诊大楼二楼心身医学科门诊参加心理测试(自费)。
(4)11月29日下午2：00到新食堂四楼会议中心等待参加医院面试。
(5)通过了医院面试的人员，于11月30日上午8：30空腹并带上身份证、体检费到医院体检中心(内科大楼旁)进行体检。
备注：(1)笔试操作成绩从高分到低分按招聘人数与面试人数1：3的比例确定参加面试人员(如遇比例内最后一名同分，一并进入面试)。不足1：3的直接进入心理测试及面试环节。
(2)资格审核贯穿本次招聘的各个环节，应聘者一经发现条件不符合招聘要求，本单位有权取消其应聘资格。
原标题：2017年南昌大学第一附属医院编外合同制助理收费员招聘考核安排
- 南昌大学第一附属医院人事处
- 2017年11月22日
点击分享此信息：
相关文章
