2015年井冈山大学附属医院招聘高层次人才公告
井冈山大学附属医院2015年高层次人才招聘公告（015）
一、单位简介
井冈山大学附属医院是一所集医疗、急救、教学、科研、预防保健、康复等功能为一体的三级甲等综合性省直医院，地处吉安市中心城区。医院编制病床位1510张，内设30个临床科室和13个医技科室、23个职能科室。现有高级职称人员120余人，博士后、博士、硕士等高学历人才80余人。
二、招聘岗位、人数、条件
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岗位名称
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招聘人数
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岗位条件
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备注
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消化内科
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2人
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消化内科专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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康复科
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1人
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康复医学专业；学科带头人或博士，副高以上（有三甲医院工作经历，负责人），正高约50岁，副高约45岁。
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待遇
面议 |
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2人
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康复医学专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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疼痛科
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1人
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临床医学、疼痛、骨科、麻醉专业；学科带头人或博士，副高以上（有三甲医院工作经历，负责人），正高约50岁，副高约45岁。
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待遇
面议 |
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2人
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临床医学、疼痛、骨科、麻醉专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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神经外科
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2人
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神经外科专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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妇产科
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1人
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妇产科相关专业；学科带头人或博士，副高以上（有三甲医院工作经历，负责人），正高约50岁，副高约45岁。
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待遇
面议 |
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2人
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妇产科相关专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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1人
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生殖实验室负责人；硕士研究生及以上学历，副高以上，省级以上学科带头人，三甲医院5年以上工作；55岁以下。
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1人
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辅助生殖临床室临床骨干医师；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书；35岁以下。
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泌尿外科
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1人
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泌尿外科专业；学科带头人或博士，副高以上（有三甲医院工作经历，负责人），正高约50岁，副高约45岁。
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待遇
面议 |
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1人
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泌尿外科专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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普外科
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1人
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普外专业；学科带头人或博士，副高以上（有三甲医院工作经历，负责人），正高约50岁，副高约45岁。
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待遇
面议 |
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3人
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外科学、烧伤及普外专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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急诊科
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1人
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重症医学、急诊专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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2人
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临床医学专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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儿科
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2人
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儿科、新生儿科专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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2人
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儿科、新生儿科专业；学科带头人或博士，副高以上（有三甲医院工作经历，负责人），正高约50岁，副高约45岁。
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待遇
面议 |
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胸外科
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1人
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正高职称，从事临床工作20年以上。
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2人
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乳腺、外科学或胸外专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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1人
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心血管外科专业；博士研究生学历。
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心血管内科
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3人
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心血管内科或内科学专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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重症医
学科
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1人
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重症医学及相关专业；学科带头人或博士，副高以上（有三甲医院工作经历，负责人）；正高约50岁，副高约45岁。
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待遇
面议 |
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3人
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重症医学、内科学及相关专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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神经内科
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3人
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神经病学专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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肾内科
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1人
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风湿免疫专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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3人
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肾脏内科或儿科学、内科学专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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呼吸内科
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1人
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呼吸内科专业；学科带头人或博士，副高以上（有三甲医院工作经历，负责人），正高约50岁，副高约45岁。
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待遇
面议 |
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3人
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呼吸内科或内科学专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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内分泌科
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1人
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内分泌专业；学科带头人，博士，正高，有三甲医院工作经历，50岁以下。
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2人
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内分泌或生物化学与分子生物学专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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1人
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核医学专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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眼科
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1人
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眼科专业；学科带头人，博士，正高，有三甲医院工作经历，50岁左右，有一定的工作经历，会做眼后段手术，如视网膜脱落、玻璃体切割。
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2人
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眼科专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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耳鼻喉科
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2人
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耳鼻喉科专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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皮肤科
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1人
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皮肤专业；学科带头人或博士，副高以上（有三甲医院工作经历，负责人），正高约50岁，副高约45岁。
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待遇
面议 |
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1人
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皮肤性病学专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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血液
肿瘤科
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1人
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血液专业；学科带头人或博士，副高以上（有三甲医院工作经历，负责人），正高约50岁，副高约45岁。
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待遇
面议 |
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1人
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血液专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书；具有执业医师证。
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1人
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肿瘤专业；学科带头人或博士，副高以上（有三甲医院工作经历，负责人），正高约50岁，副高约45岁。
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待遇
面议 |
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2人
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肿瘤专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书；具有执业医师证。
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骨科
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1人
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外科学专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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病理科
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1人
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病理专业；学科带头人或博士，副高以上（有三甲医院工作经历，负责人），正高约50岁，副高约45岁。
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待遇
面议 |
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4人
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病理专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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西药房
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1人
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药学或药物制剂专业；学科带头人或博士，副高以上（有三甲医院工作经历，负责人），正高约50岁，副高约45岁。
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待遇
面议 |
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4人
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药理学或药剂学；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。（西药相关专业）。
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中药房
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1人
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中药学；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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CT室
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1人
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临床医学、影像专业；学科带头人或博士，副高以上（有三甲医院工作经历，负责人），正高约50岁，副高约45岁。
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待遇
面议 |
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3人
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临床医学、影像专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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放射科
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1人
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临床医学、影像专业；学科带头人或博士，副高以上（有三甲医院工作经历，负责人），正高约50岁，副高约45岁。
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待遇
面议 |
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3人
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临床医学、影像专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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麻醉科
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1人
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麻醉专业；学科带头人或博士，副高以上（有三甲医院工作经历，负责人），正高约50岁，副高约45岁。
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待遇
面议 |
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1人
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麻醉专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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介入室
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1人
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临床医学、影像专业；学科带头人或博士，副高以上（有三甲医院工作经历，负责人），正高约50岁，副高约45岁。
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待遇
面议 |
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功能科
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1人
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临床医学、影像专业；学科带头人或博士，副高以上（有三甲医院工作经历，负责人），正高约50岁，副高约45岁。
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待遇
面议 |
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1人
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临床或心电图专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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检验科
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1人
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临床检验专业；学科带头人或博士，副高以上（有三甲医院工作经历，负责人），正高约50岁，副高约45岁。
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待遇
面议 |
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3人
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临床检验专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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营养科
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1人
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营养学相关专业；学科带头人，博士，正高，有三甲医院工作经历，50岁以下，有营养师资格证书。
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1人
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营养学相关专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书；有营养师资格证书。
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感染性
疾病科 |
1人
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临床医学；学科带头人或博士，副高以上（有三甲医院工作经历，负责人），正高约50岁，副高约45岁。
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待遇
面议 |
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1人
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临床医学；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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体检科
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1人
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公共管理、医院管理专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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办公室
宣传科 |
1人
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中文、新闻与传播类专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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科教科
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1人
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科研管理类专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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人事科
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1人
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人力资源或管理类专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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信息科
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4人
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控制科学与工程、计算机技术等相关专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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总务科
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1人
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土木工程类或建筑类专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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设备科
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1人
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医疗器械、电子工程等相关专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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医保科
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1人
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医学类相关专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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护理部
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2人
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护理学专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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医务科
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2人
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临床医学、医学法律、社会医学与卫生事业管理专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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财务科
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2人
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会计、财务管理专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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质控科
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1人
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社会医学与卫生事业管理专业；全日制统招硕士以上学历，并取得学历和学位证书。
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高级管理
人才 |
2人
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临床医学、社会医学与卫生事业管理、行政管理、财务管理、计算机技术等专业；从事医院管理和教学管理工作，硕士研究生以上学历，副高以上职称，40岁以下，有三甲综合医院行政管理工作经验（负责人）。
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待遇
面议 |
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合计：120人
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注：以上年龄要求为：硕士35周岁及以下(1980年2月28日以后出生)，博士45周岁及以下(1970年2月28日以后出生)，硕士毕业并取得副高以上职称的年龄可放宽到45周岁及以下(1970年2月28日以后出生)。
三、联系方式
联系人：彭科长；联系电话：0796-8237793，15179669906（手机）。
E-mail：fsyyrsk8237793@163.com
四、报名办法
1、报名截止时间：2015年6月15日(硕士)；博士报名截止时间（岗位招满为止）。
2、报名方式：
凡有意应聘者，将简历(含学习和工作经历、工作业绩)发电子邮件至电子邮箱fsyyrsk8237793@163.com
投送简历要求：邮件主题请注明：毕业院校、姓名学历、所学专业、拟应聘具体岗位(例如：北京大学+王某某博士+理学专业+应聘井大附属医院呼吸内科岗位)
五、考核方法
1、考核方式：采取直接面试考核，择优录取的方式进行招聘，面试内容为相关专业知识及专业技能。
2、面试时间、地点：另行通知。
六、体检
根据考核面试成绩，从高分到低分，按岗位招聘人数1：1的比例择优确定体检人员。体检标准参照《公务员录用体检标准(试行)》执行。
七、待遇
经考核、体检合格，公示无异议后，确定为拟聘用人员，并按国家有关规定实行试用期，试用期为3个月。试用期满后经考核能胜任工作者，办理聘用手续。因全省正在分类推进事业单位改革，暂停编制核定工作，对本次受聘人员先采取人事代理，人事代理期间享受在编职工工资、福利待遇。待编制解冻后，再酌情办理正式上编手续。紧缺人才还可享受医院相关优惠待遇，但须在我院服务期至少满六年。
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