赣州市龙南关检区海关协管员、出入境检验检疫协检员招聘
根据市政府办公厅《龙南关检区海关协管员、出入境检验检疫协检员选聘管理办法(试行)》（赣市府办字[2009]39号）和市口岸工作领导小组办公室《关于印发2010年度海关协管员、出入境检验检疫协检员招聘工作意见》（赣市口领办字[2010]2号）精神,为做好龙南关检区2010年度海关协管员、出入境检验检疫协检员（以下简称“协管员、协检员”）招聘工作,江西公务员考试网现就有关事项公告如下:
一、招聘职位及人数
1、协管员6名，其中,2009年度聘用并经考核合格继续留用3名；今年新聘用3名。用工单位：南昌海关驻龙南办事处。
2、协检员9名，其中,2009年度聘用并经考核合格继续，留用5名；今年新聘用4名。用工单位：江西出入境检验检疫局龙南办事处。
二、招聘条件
㈠基本条件
1、遵纪守法，无犯罪及其它不良记录；
2、全日制大专以上学历（出入境检验检疫检务协检岗位
除外），所学专业与招聘岗位专业要求相近的，予以优先考虑；
3、年龄30周岁以下，有相关工作经历的优先考虑；
4、身体健康，五官端正，无传染性疾病；
5、具有一定写作能力；
6、符合国家计划生育规定。
㈡附加条件
1、海关协管员：计算机、文科类专业者优先考虑；
2、检验检疫协检员：有外语、计算机及文字写作特长者优先考虑；有1年以上相关工作经历的,学历可放宽至中专。
三、工资及福利待遇
1、协管员、协检员实行合同聘用制。
2、拟聘用人员在试用期间，每月发生活补贴800元。除此之外，不享受其它劳保福利待遇。
3、正式聘用人员的月岗位工资由基本工资、津贴工资两部分组成，2010年度基本工资标准为850元/月，津补贴标准为300元/月。养老保险、医疗保险、住房公积金和工伤保险以个人基本工资为基数，依照赣市府办字[2009]39号确定的缴费比例，按月缴纳或随工资发放单位缴交部分。
4、享受国家法定节假日。
5、住房自行解决。
四、招聘方法及程序
本次招聘按个人报名、资格审查、面试答辩、择优录用等程序进行。
1、个人报名。凡符合条件的均可报名，采取现场报名方式进行，不接受网上报名和电话、信函报名。
2、资格审查。在报名时进行资格审查，资格审查贯穿整个招聘过程。
3、面试答辩。主要测试应试者的举止仪表、语言表达、综合分析、应变能力等。面试答辩后，具备优先考虑条件的，可适当加分。
4、择优聘用。根据面试答辩和加分等综合情况，由协管员、协检员招聘工作组确定聘用人员。
5、聘用人员确定后，派往用工单位进行为期3个月的试用期。试用期合格的，办理正式聘用手续。聘用合同一年一签，年度考核合格者，可择优续签合同。
五、报名时间、地点及要求
1、报名时间：2010年6月29日—7月9日。
2、报名地点：请应聘者于正常工作时间到赣州市人民政府口岸办公室秘书科（章贡区长征大道市政中心南楼1314房）报名。
3、报名要求：报名请提供以下材料：报名表（附后）、本人身份证、毕业证、近期免冠1寸彩照，户口所在地居委会出具的计划生育证明，户口所在地公安部门出具的无不良记录证明，以及相关工作经历证明等。上述资料需复印1份存查。
六、面试答辩的时间及地点
面试答辩的时间及地点另行通知。
七、咨询电话
市政府口岸办秘书科：8196761，联系人：吴昌翔。
赣州市人民政府口岸办公室
二〇一〇年六月二十九日
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